강원관광대학 학 칙

제1장  총 칙

제1조(목적) 이 학칙은 강원관광대학(이하 “본 대학”이라 한다)의 교육목표를 설정하고 이를 달성하기 위한 조직·학사운영·평생교육 등에 관한 사항을 규정함을 목적 으로 한다.

제2조(교육목표) 본 대학은 대한민국 교육의 근본 이념과 사회 각 분야에 관한 전문적인 지식과 이론을 교수·연구하고 재능을 연마하여 국가 사회의 발전에 필요한 전 문직업인 양성을 목적으로 한다.

제3조(명칭) 본 대학은 강원관광대학이라 한다.

제4조(위치) 본 대학은 강원도 태백시 황지동 439번지에 둔다.

제5조(설치학과 및 입학정원) ①본 대학에 두는 학과 및 입학정원은 [별지1]과 같다.<2007.04.01 개정>
  ②신입생 모집결과에 따라 설치학과를 개폐하거나 입학정원을 조정할 수 있다.

제6조(계약에 의한 학과 설치) ①본 대학에 국가, 지방자치단체 또는 산업체 등과의 계약에의한 학과 또는 과정을 설치할 수 있다.
  ②계약학과 등의 명칭, 교육과정의 편성 및 운영, 학생선발의 기준 및 방법, 학생의 정원, 운영경비, 납입금,      수업운영, 설치,교육기간 등에 관하여는 따로 정한다.

제2장  직 제

제7조(조직) ①본 대학에는 교무처, 학생지원처, 행정지원처와 기타 필요한 부서를 둘 수 있다.
  ②각 처에 두는 부서는 다음 각 호와 같다.
     1. 교무처에는 교무과를 둔다.
     2. 학생지원처에는 학생지원과를 둔다.
     3. 행정지원처에는 총무과, 관리과를 둔다
  ③각 처에 처장을 보하고 처장은 총장의 명을 받아 소관사무를 관장하며 처내 직원을 지휘·감독한다.
  ④각 처의 사무분장은 총장이 따로 정한다.

제8조(산학협력단 설치) ①본 대학에는 산업교육진흥및산학협력촉진에관한법률 제25조의 규정에 의하여 산학협력에 관한 업무를 담당하는 산학협력단을 둔다
  ②산학협력단의 설치·운영에 관한 세부사항은 총장이 따로 정한다.

제9조(교직원) ①본 대학에 두는 교원은 총장, 부교수, 조교수, 전임강사로 구분하며, 제5조의 규정에 의한 학과 또는 계열에 소속되는 것을 원칙으로 한다. 다만, 소속학과 및 계열의 개폐로 인하여 소속학과 및 계열이 없는 경우에는 사립학교법 제56조 제1항에 의거 휴직 또는 면직시킬 수 있다.
  ②근무기간을 정해 임명된 교원을 재임용할 때에는 학생교육, 학문연구, 학생지도에 관한 사항을 평가해 재임용      여부를 당해 교원에게 통보하여야 하며, 재임용에 관한 세부사항은 총장이 따로 정한다.
  ③총장은 학교운영에 필요한 행정직원과 조교를 둔다.
  ④총장은 다음 각 호의 구분에 따라 겸임교원, 초빙교원, 시간강사 등을 각각 임용 또는 위촉할 수 있다.
     1. 겸임교원 : 교원 자격기준에 해당하는 자로서 관련분야의 전문지식이 있는 자
     2. 초빙교원 : 교원 자격기준에 해당하는 자. 다만, 특수한 교과를 교수하기 위하여 임용하는 경우에는 그 자          격기준에 해당하지 아니하는 자를 임용할 수 있다.
     3. 시간강사 : 교육과정의 운영상 필요한 자

제10조(교직원의 임무) ①총장은 교무를 통할하고 소속 교직원을 감독하며 학생을 지도한다.
  ②교원은 학생을 교육·지도하고, 학문을 연구하되 학문 연구만을 전담할 수 있다.
  ③직원은 학교의 행정사무와 기타의 업무를 담당한다.
  ④조교는 교육·연구 및 학사에 관한 사무를 보조한다.

제3장  수업연한 및 재학연한

제11조(수업연한) ①본 대학의 수업연한은 2년으로 한다. 다만, 간호학과는 3년으로 한다.
  ②본 대학에 등록하여 졸업에 필요한 이수학점을 충족하고, 이수한 전 교과목 성적 이 평점 평균이 4.0이상인 자      는 수업연한의 4분의1 범위까지 단축하여 조기졸업할 수 있다.

제12조(재학연한) ①재학연한은 제한을 두지 아니한다.
  ②휴학기간은 재학연한에 산입하지 아니한다.

제4장  학년도, 학기, 수업일수 및 휴업일

제13조(학년도) 학년도는 3월 1일부터 다음해 2월 말일까지로 한다.

제14조(학기) ①학기는 다음과 같이 1년 2학기로 하되, 총장이 필요하다고 판단되는 경우 이를 조정할 수 있다.
     1. 제1학기는 3월 1일부터 8월말까지로 한다.
     2. 제2학기는 9월 1일부터 다음해 2월 말까지로 한다. 단, 제2학기의 수업은 2주를 과하지 않는 범위 안에서         학기 개시일 전에 개강할 수 있다.
  ②총장이 필요하다고 인정할 때에는 실습학기제 또는 계절수업을 설치·운영할 수 있으며, 계절수업 운영에 관      한 사항은 총장이 따로 정한다.

제15조(수업일수) ①수업일수는 매학년도 30주(매학기 15주) 이상으로 한다
  ②천재·지변 기타 교육과정의 운영상 부득이한 사유로 인하여 제1항의 규정에 의한 수업일수를 충족할 수 없을 경우에는 교육인적자원부장관의 승인을 얻어 매학년도 2주의 범위안에서 수업일수를 감축할 수 있다.

제16조(휴업일) ①휴업일은 교육과정의 운영에 지장을 주지 아니하는 범위안에서 학 장이 정하며, 정기 휴업일은 다음과 같다.
     1. 국정 공휴일
     2. 토요일, 일요일
     3. 개교 기념일
  ②하계방학·동계방학 기간은 매학년도 총장이 따로 정한다.
  ③부득이한 경우 휴업일에도 수업을 할 수 있다.

제17조(임시휴업) 총장은 비상재해 등 급박한 사정이 발생한 때에는 임시휴업을 할 수 있다. 이 경우 지체없이 교육인적자원부장관에게 보고하여야 한다.

제5장  입 학

제18조(입학시기) 입학(재입학, 편입학 포함)을 허가하는 시기는 학기 개시일로부터 4주(28일) 이내로 한다.

제19조(입학자격) 제1학년에 입학할 수 있는 자는 고등학교를 졸업한 자 또는 이와 동등이상의 학력이 있다고 인정된 자로 한다.

제20조(입학지원절차) 입학지원절차는 모집시에 따로 공고하는 방법에 의한다.

제21조(입학전형) ①입학전형은 총장이 정하는 방법에 의한다
  ②제 1항에 관한 사항은 총장이 공고한다.

제22조(입학전형관리위원회) ①입학전형제도의 개발 및 입학전형관리에 있어 주요 사항을 계획·심의하기 위하여 입학전형관리위원회를 둔다.
  ②입학전형관리위원회는 총장 직속으로 설치하되 위원장 1인을 포함하여 7인의 위원으로 구성하고 그에 따른      임무 및 운영에 관한 사항은 총장이 따로 정한다.

제23조(대학입학공정관리대책위원회) ①입학전형의 공정한 관리를 위하여 대학입학 공정관리대책위원회를 둔다.
  ②대학입학공정관리대책위원회는 위원장 1인을 포함하여 7인의 위원으로 구성하고, 임무 및 운영에 관한 사항      은 따로 정한다.

제24조(입학허가 및 등록) 입학은 교무위원회의 심의를 거쳐 총장이 허가하며, 입학이 허가된 자는 총장이 정하는 기간내에 납입금을 납부하고 등록하여야 한다. 다만, 총장이 필요하다고 인정되는 때에는 분납과 차등 납부를 시행할 수 있으며, 그 세부사항은 총장이 따로 정한다.

제25조(입학취소) 다음 각 호의 1에 해당하는 자는 입학을 취소할 수 있다.
     1. 제출한 증빙 서류에 허위 사실 등 부정한 방법으로 입학한 자
     2. 총장이 정하는 기간내에 납입금을 납부하지 않은 자
     3. 고등교육법 및 동법시행령 등에서 정하는 입학지원 방법을 위반한 자
     4. 기타 입학모집요강 등에서 총장이 정한 입학취소 요건 해당자

제26조(산업체위탁교육) ①총장은 고등학교 졸업학력이 이는 자로서 산업체에 6월이상 근무중인자의 교육을 산업체로부터 위탁받은 때에는 산업체와의 계약에 의한 위탁교육을 실시할 수 있다.
  ②제1항의 규정에 의한 위탁교육 계약에는 위탁생의 선발기준, 위탁교육의 경비 납부방법, 교육과정의 편성·운      영, 산업체의 시설 및 교수자격이 있는 자의 활용, 학교에 대한 산업체의 지원 등 위탁교육에 필요한 사항이      포함되어야 한다.
  ③산업체 위탁교육 운영에 관한 사항은 총장이 따로 정한다.

제27조(편입학) ①총장은 법령이 정하는 범위안에서 편입학을 실시할 수 있다.
  ②편입학 시기, 인원, 자격, 전형방법 등 편입학 시행에 관한 구체적인 사항은 총장이 따로 정한다.
  ③편입학은 각 모집단위별로 입학정원의 범위안에서 가능하며, 전적교에서 이수한 과와 동일한 계열에 한하여      허가한다.

제28조(재입학) ①본 대학에 재적하였던 자로서 자퇴 및 제적된 자에 대하여는 재입학을 허가할 수 있다.
  ②재입학을 하고자 하는 자는 해당 학과장의 추천과 해당학과 교수의 심의를 거쳐 총장의 허가를 득하여야 한      다.
  ③제1항의 규정에 의한 재입학은 입학정원의 범위내에서 결원이 있을 때 동일계열 및 학과에 한 한다.
  ④기타 재입학에 관한 사항은 총장이 따로 정한다.

제6장  전공배정, 전과, 휴학, 복학, 자퇴 및 제적

제29조(전공배정) ①전공배정은 1학년 2학기말에 소속 계열의 배정 절차를 거쳐 총장의 허가를 얻어 시행한다
  ②전공배정의 신청, 기준, 인원 등 시행에 관한 사항은 총장이 따로 정한다.

제30조(전과) ①전과는 1학년 2학기초 또는 2학년 1학기초에 전과 학과의 입학정원 내에서 허가할 수 있다.
다만, 산업체위탁교육생의 전과는 불허한다.
  ②전과는 전학년에 이수한 전과목이 평점 3.0(B급)이상인 자로서, 동일계열에 한하여 허가한다.
  ③전과는 재학기간 동안 1회 허가한다.
  ④전과한 자는 전출과에서 취득한 학점을 전입과의 학점으로 인정할 수 있으며, 이의 기준은 총장이 따로 정한      다.
  ⑤ 신입생 중 해당학과가 폐과된 경우, 본인이 희망하는 학과로 전과할 수 있다.
      (단, 전과하고자 하는 학과의 입학정원 내에서 허가 할 수 있다.)

제31조(휴학) ①질병, 병역의무, 가정형편, 기타 부득이한 사유로 4주 이상 수업할 수 없을 때에는 관련서류를 첨부하여 총장의 허가를 얻어 휴학할 수 있다.
  ②휴학은 1년을 단위로 3회 가능하며, 군 휴학기간은 이 기간 내에 포함하지 않는다.
  ③신입생은 군 휴학, 질병휴학 외에는 휴학을 할 수 없다.
     (단 질병휴학 시에는 전문의사가 발행한 진단서를 첨부하여야 한다.)
  ④휴학자는 휴학기간 중 학적을 보유하며, 학기개시일 이전에는 등록금을 납부하지 아니하고 휴학 할 수 있다.
  ⑤휴학은 일반휴학, 군 휴학으로 구분한다.
      1. 일반휴학 : 가정형편, 질병, 해외연수, 기타 부득이한 사유로 인한 일반휴학은 전문의사가 발행한 진단서,           연수허가서 등 관련서류를 첨부하여 한다.
      2. 군 휴학 : 병역의무로 인한 휴학으로 입영명령서 또는 그 사본을 첨부하여야 한다.

제 32조(복학) ①휴학자는 휴학기간이 만료된 다음 학기 등록기간에 복학하여야한다
  ②복학은 학기 개시 후 4주이내에 허가할 수 있다.
  ③군휴학 자로서 귀향조치를 받았을 경우 7일이내에 휴학취소원을 제출하여야 한다.
  ④일반휴학 중 군휴학 절차를 거치지 아니하고 입대하여 제적된 자가 전역 후 복학하고자 할 때에는 병적확인서      등 관련 증빙서류를 확인한 후 제적을 군 휴학으로 소급 적용하여 복학을 허가할 수 있다.

제33조(자퇴) ①본인의 질병, 사망, 실종, 기타 부득이한 사유에 의하여 자진퇴학 하고자 하는 자는 보증인 연서      로 사유를 명시하여 총장의 허가를 받아야 한다.
  ②자퇴한 자는 학적을 상실한다.

제34조(제적) ①학생으로서 다음 각 호의 1에 해당할 때에는 총장이 이를 제적 처분 할 수 있다.
      1. 휴학기간 종료 후 1개월이 넘도록 정당한 이유없이 복학하지 아니한 자
      2. 정당한 이유없이 결석4주간을 초과한 자.
      3. 유급 또는 품행이 불량하여 개전의 가망이 없다고 인정된 자
      4. 타교에 입학한 자.
      5. 정당한 이유 없이 매 학기 소정 기간내에 등록을 완료하지 못한 자
  ②제적된 자는 학적을 상실하며, 이미 납부한 등록금은 반환하지 아니한다.

제7장  교과 및 수업

제35조(교육과정) ①교육과정은 전문교과로만 운영하는 것을 원칙으로하되, 특이사항 및 각 과별 교육과정(현      장실습 포함) 편성과 운영에 관한 사항은 교육과정운영위원회에서 결정한다.
  ②모집단위의 특성에 따라 2개이상의 교육과정을 운영할 수 있다.

제36조(연계교육과정 운영) ①총장은 직업교육의 활성화를 위하여 필요한 경우에는 실업계고등학교, 산업대      학, 대학 및 산업체와 상호 연계하여 교육과정을 운영할 수 있다.
  ②연계교육으로 이수한 과정을 필요한 절차를 거쳐 일정 학점을 인정할 수 있다.
  ③연계교육 운영에 관한 세부 사항은 총장이 따로 정한다.

제37조(학점이수) ①교과이수 단위는 학점으로 하고, 1학기 15시간 이상의 강의를 1학점으로 한다. 다만, 실험,      실습, 실기는 1학기 30시간(현장실습 32시간)이상의 강의를 1학점으로 하되, 교육과정 운영상 필요한 경우에      는 총장의 승인을 받아 15시간 이상 의 강의를 1학점으로 할 수 있다.
  ②학생은 매학기 15학점 이상 이수함을 원칙으로 하되, 24학점을 초과하여 이수하지 못한다.

제38조(학점 및 교과목이수 인정) ①국내·외의 다른 대학에서 취득한 학점은 졸업에 필요한 학점의 2분의 1의      범위안에서 본 대학의 학점으로 인정할 수 있다. 다만, 편입학 학생은 이를 다르게 적용할 수 있다.
  ②편입학 학생이 다른 대학에서 취득한 학점에 대하여는 교양교과 8학점, 전공교과 24학점이내에서 소속된 모      집단위의 학점으로 인정한다.
  ③다른 학교·연구기관 또는 산업체 등에서 행한 교육·연구 또는 실습 등은 졸업에 필요한 학점의 10% 범위안에      서 특정 교과목의 이수로 인정할 수 있다.
  ④학점인정에 관한 세부 적용범위는 총장이 따로 정한다.

제39조(수강신청) ①학생은 매학기 정해진 기간에 교육과정표, 강의시간표를 참고하여 다음 학기에 수강하고자      하는 과목의 수강을 신청하여야 하며, 수강신청의 절차와 방법 등은 총장이 따로 정하여 공고하여야 한다.
  ②수강신청을 한 교과목은 임의로 변경할 수 없다. 다만, 시간표변경 또는 개설교과목 폐강 등으로 변경하고자      할 때에는 개강후 3주 이내에 지도교수 및 학과장의 승인을 얻어 수강신청 변경원을 교무과에 제출하여 변경      할 수 있다.

제40조(수업) ①수업은 주간수업, 야간수업, 방송·통신수업, 계절학기수업, 전일제수업, 집중수업 등의 방법에      의하며, 세부 운영방법은 총장이 따로 정한다.
  ②매학기 개설 교과목은 입학 당시 승인된 교육과정을 기준으로 총장이 공고한다.
  ③강의시간표는 강의개시 2개월 전에 총장의 승인을 얻어 공고하며, 1교시를 50분으로 하되, 야간강좌의 경우
     40분이상으로 할 수 있다. 단, 산업체 위탁교육은 예외로 할 수 있다.
  ④강좌는 09:00부터 23:00까지 개설·운영함을 원칙으로 한다. 단, 산업체 위탁교육은예외로 할 수 있다.

제40조의 2(전일제수업) ①총장은 학생의 다양한 학습 및 수업형태의 변화에 따라 필요하다고 인정되는 경우      전일제 수업을 운영하게 할 수 있다.
  ②전일제 수업을 운영하는 학과(계열)에서는 전일제 수업을 위한 교과과정, 교과분담 등 수업진행을 위한 계획      을 사전에 수립하여야 하며 총장의 승인을 얻어야한다.

제41조(계절수업) ①총장은 필요하다고 판단되는 경우 하계 또는 동계휴가 기간중에 계절수업을 운영할 수 있      다.
  ②계절수업의 학점취득은 6학점 이내로 한다.
  ③계절수업의 운영에 관한 사항은 총장이 따로 정한다.

제42조(집중수업) ①제41조의 규정에 의한 계절수업 등은 제15조 제1항의 규정에도 불구하고 단기간으로 운영
     할 수 있다.
  ②학생들의 교육효과와 현장 적응력을 높이기 위하여 필요한 경우 단기간에 집중적으로 수업을 실시할 수 있      으며, 이에 필요한 세부사항은 총장이 따로 정한다.

제43조(교수시간) ①교원의 교수시간은 매학년도 30주(학기당 15주)이상을 기준으로 정한다.
  ②전임교원의 책임시간은 주당 15시간 이상으로 한다. 단, 학과운영상 특별한 사항이 있는 경우에는 15시간 이      내로 조정할 수 있으며, 보직교원·겸임교원·초빙교원 등 의 책임시간은 따로 정한다.

제44조(출석의무) 학생은 수강신청한 전교과목의 강의에 출석하여야 한다.

제45조(출석인정) ①학생의 징병검사, 예비군교육, 상고 및 기타 사정으로 출석하지 못한 경우, 증빙서류를 확      인하여 출석을 인정받을 수 있다. 다만, 출석인정 기간은 수업시간의 4분의 1을 초과할 수 없다.
  ②출석인정에 관한 세부사항은 총장이 따로 정한다.

제46조(타교생의 수학) 국내·외의 대학에서 재학중인 학생이 본 대학에서 수학하고자할 경우 이를 허가할 수 있으며, 수학기간 등 운영에 관한 사항은 관계 대학과의 학술교류협정 등에 의한다.

제8장  성적평가 및 졸업

제47조(시험) ①교과목별로 성적을 평가하기 위하여 학기말에 시험을 실시한다. 다만, 학기중 중간시험을 행할       수 있으며, 학과의 특성에 따라 필요한 경우 졸업에 필요한 시험을 과할 수 있다.
  ②시험은 주·객관식 시험을 병용한 필답고사를 원칙으로 한다. 다만, 교과목에 따라 실기, 실습, 과제물 작성 등      에 의하여 평가할 수 있다.
  ③각 교과목 총수업 시간수의 4분의 1이상을 결석한 자는 시험에 응시할 수 없으며, 당해 교과목의 학점을 미취      득(F)으로 처리한다.

제48조(추가시험) ①질병, 기타 부득이한 사유로 인하여 시험에 응하지 못할 때에는 시험개시 전에 그 사유를      총장에게 신고하여야 하며, 허가된 자에 대해서는 과목 담당교수가 추가시험을 부과하여 성적을 평가할 수      있다.
  ②제49조의 규정에도 불구하고 추가시험 성적은 B+급까지 인정할 수 있다.
  ③추가시험에 관한 세부사항은 총장이 따로 정한다.

제49조(성적) ①학업성적은 각 교과목을 100점 만점으로 하고 출석상황, 평소 학업성적, 과제 및 시험성적 등을 종합하여 평가하며, 그 등급과 평점은 다음과 같다.
  ②교과목 성적이 D0이상일 때 학점을 취득한 것으로 인정한다.
  ③성적평가를 점수로 표시할 수 없는 교과목의 실험, 현장실습 등에 있어서는 P를 급제로 한다. 이때 취득학점      은 인정하고 평점 평균 산출에서는 제외한다.
  ④수강승인을 받고도 수강하지 아니한 과목의 성적은 미취득(F)으로 처리한다.
  ⑤성적평가 업무를 합리적으로 운영하기 위해 학생성적평가위원회를 둘 수 있다.

제50조(성적의 취소) 다음 각 호에 해당하는 자의 성적은 취소할 수 있다.
    1. 수강신청을 하지 아니하고 취득한 성적
    2. 중복 신청하여 취득한 성적
    3. 1학기 24학점을 초과하여 취득한 성적
    4. 출석 미달 과목의 성적

제51조(성적평가 후 조치사항) ①학사경고: 성적평가 결과 매학기 평점 평균이 1.0미만인 자는 이를 경고한다.
  ②유급: 동일학년에 연속으로 학사경고를 받은 자로서 상급학년으로 진급할 수 없다.
  ③성적제적: 3회 학사경고 시 성적제적 처리한다.

제52조(졸업) 본 대학에서 소정의 전 과정을 이수하고, 다음 각 호에 충족되는 자는 전문학사 학위를 수여하며, 졸업증서에는 교육과정상의 전공을 표기 할 수 있다.
    1. 80학점(단 3년제 과정은120학점)이상 취득한 자
    2. 개설된 필수과목을 모두 이수한 자

제53조(후기졸업) 졸업학점 미달자는 후기졸업을 할 수 있다. 후기졸업자는 2학기 내까지 등록을 하여야 하며, 기타 운영 및 방법은 총장이 따로 정한다.

제54조(학위수여) 본 대학에서 졸업이 인정된 자는 별지 서식 제1호에 의하여 별표 1에 해당하는 전문학사학위를 수여한다.

제55조(수료) 소정의 학점을 이수하고도 졸업사정에서 탈락한 자에게는 수료증을 수여할 수 있다. 이 경우 해당학년의 수료에 필요한 소정의 학점은 다음 각 호와 같다.
    1. 1학년 수료 : 40학점 이상
    2. 2학년 수료 : 80학점 이상
    3. 3학년 수료 : 120학점 이상(단, 3년제 학과에 한함)

제9장  평생교육

제56조(학점은행제) ①본 대학에는 고등학교 졸업 또는 이와 동등이상의 학력을 소지한 자를 대상으로 개인의      학습경험을 학점으로 인정하여 80학점 이상을 취득한 자 중 본 대학에서 50학점 이상 취득한 자에 대하여는      전문학사학위를 수여할 수 있다.
  ②기타 학위수여 요건과 절차, 학점취득 등 학점은행제의 운영에 관한 사항은 관계법령의 범위안에서 총장이 따      로 정한다.

불계 ①본 대학에는 1년 이내의 비정규 특별과정을 설치·운영할 수 있다.
  ②비정규 특별과정은 본 대학에 설치된 학과와 유사한 분야에 한하여 설치한다.
  ③비정규 특별과정 운영에 관한 세부적인 사항은 총장이 따로 정한다.

제58조(특별과정) ①본 대학 학생외의 자를 대상으로 특별과정을 개설할 수 있다.
  ②특별과정 운영에 관한 사항은 총장이 따로 정한다.

제59조(전공심화과정) ①전문대학 졸업자의 직무능력 향상교육을 위하여 1 년이내의 전공심화과정을 설치 운      영할 수 있다.
  ②입학자격은 전문대학 졸업이상의 학력 소지자로서 1년이상 산업체 근무경력이 있는자로 한다.
  ③전공심화과정의 설치과정, 등록인원 및 운영 등에 관한 사항은 총장이 따로 정한다.

제60조(시간등록제) ①본 대학에 고등학교 졸업자 또는 이와 동등이상의 학력이 있는자를 대상으로 시간제로      등록하여 수업을 받을 수 있도록 하는 시간제등록생을 모집할 수 있다.
  ②모집인원은 입학정원의 50%범위 이내로 한다.
  ③시간제등록생이 신청할 수 있는 학점은 매학기 정규학생의 취득 기준학점 2분의1범위안에서 가능하며 연간      20학점을 초과하여 취득할 수 없다.
  ④시간제등록생의 선발방법, 납입금, 학위수여 등 운영에 관한 사항은 관계법령에 범위안에서 총장이 따로 정한      다.

제10장  학생활동

제61조(학생자치기구) ①본 대학의 전통과 학풍을 조성하고, 학생들로 하여금 자율적이고 민주적인 자치활동      을 통하여 진리탐구와 창조적, 비판적 지성을 겸비한 민주시민으로 성장케 하기 위하여 학생자치기구인 강원      관광대학총학생회(이하 “학생회”라 한다)를 둔다.
  ②본 대학 학생은 입학허가와 동시에 학생회 회원이 되며, 휴학이나 제적, 자퇴와 동시에 학생회 회원의 신분을      상실한다.
  ③학생회의 회원은 소정의 회비를 납부하여야 한다.
  ④학생회의 조직 및 운영에 관한 사항은 따로 정한다.

제62조(학생활동의 제한) ①학생은 학칙 등 제 규정을 준수하여야 하며 수업, 연구 등 학교의 기본기능 수행을      방해하는 개인 또는 집단적 행위와 교육목적에 위배되는 활동을 할 수 없다.
  ②학생은 시위, 농성, 수업거부, 불온게시물 무단부착 등 학업에 지장을 주는 일체의 행위를 할 수 없으며 학교      운영에 관하여 간섭할 수 없다.
  ③학생회 등 학생단체는 집회 및 행사를 주최함에 있어서 제1항 및 제2항의 규정을 준수하여야 한다.

제63조(학생지도위원회) ①학생생활과 학생자치활동을 지도·육성하기 위하여 학생지도위원회를 둔다.
  ②학생지도위원회는 학생자치기구의 조직과 운영, 회칙 등의 제정과 개정, 학생상벌, 학생복지 및 기타 학생자      치활동에 필요한 사항을 지도·심의한다.

제64조(학생지도) 총장은 매년 학생지도계획을 세워 학생지도를 분담시키며 지도교수는 총장의 명을 받아 학생을 지도하되, 특히 학칙 위반자에 대하여 특별지도를 해야 하며, 그 문제해결을 위해 부단히 노력해야 한다.

제65조(간행물) 학생의 간행물 발간 및 배포에 관한 사항은 총장이 따로 정한다.

제11장  규율, 장학금, 상벌

제66조(규율) 학생은 학칙을 준수하고 성심 성의로 학업에 종사하고 학문과 기술을 배우고 익혀 교양을 높임으로써 장차 전문직업인으로서 자질을 함양토록 한다.

제67조(포상) 총장은 학생으로서 성적이 우수하고 품행이 단정한 자 또는 선행에 있어 타의 모범이 되는 자에게 포상할 수 있으며 그 세부기준은 총장이 따로 정한다.

제68조(장학금) ①총장은 학업성적이 우수하고 품행이 단정하거나 학비조달이 어려운 학생에 대하여는 장학금      을 지급할 수 있으며, 이에 관한 규정은 총장이 따로 정한다.
  ②장학생이 휴학, 제적 및 징계처분을 받았을 때는 장학금 지급을 중지하며, 자퇴하는 경우에는 이미 지급한 장      학금을 반환하여야 한다.
  ③장학금 지급에 관한 사항을 심의하기 위하여 장학위원회를 두며 그 운영에 관한사항은 총장이 따로 정한다.

제69조(징계) ①총장은 학생이 다음 각 호의 1에 해당할 때에는 학생지도위원회와 교무위원회의 심의를 거쳐 징      계처분을 할 수 있다.
     1. 본 대학 학칙을 위반한 자
     2. 학업성적이 열등하고 품행이 불량한 자로서 개전의 가망이 없는 자
     3. 수업이나 연구활동을 방해한 자
     4. 기타 학생의 본분을 이탈한 행위를 한 자
  ②징계는 그 정상에 따라 근신, 유기정학, 무기정학 및 제적으로 구분하며, 그 기준은 총장이 따로 정한다.
  ③모든 징계 대상자는 징계심의시 회의에 출두하여 자신에 대한 변론을 할 수 있다.
  ④징계절차 등 징계에 관한 세부사항은 학생 상벌에 관한 세부규정으로 정한다.

제70조(성희롱 예방) 남녀 차별금지 및 구제와 관한 법률 제7조 및 동법시행령 제4조의 규정에 따라 본 대학의 구성원을 성희롱으로부터 보호하고 이를 근절하기 위한 조치와 성희롱 예방에 관한 조직을 신설할 수 있으며, 이에 대한 세부사항은 총장이따로 정한다.

제12장  납입금

제71조(납입금) ①학생은 매학기 등록기간에 수업료 등 총장이 정하는 납입금을 납부하여야 한다.
  ②실험·실습비, 학생자치회비 및 기타 교육인적자원부장관의 승인을 받은 비용은 수업료와 같이 징수할 수 있      다.

제72조(납입금의 감면) ①총장은 학업성적이 우수하고 품행이 단정한 자에 대하여 납입금을 감면할 수 있다.
  ②국가유공자 및 그 자녀에게는 관계 법령에 의하여 납입금을 감면할 수 있다.

제73조(결석 또는 정학시의 납입금) 납입금은 결석·정학으로 인하여 감액 또는 면제되지 아니한다.

제74조(납입금의 반환) ①이미 납입한 납입금은 다음 각 호의 경우에 그 구분에 따라 이를 반환한다.
     1. 과오납의 경우에는 과오납된 금액 전액
     2. 법령에 의하거나 본인의 질병·사망·천재지변으로 학업을 계속할 수 없는 경우
     3. 입학허가를 받은 자가 입학포기원을 제출한 경우
     4. 재학중인 자가 퇴학원을 제출한 경우
     5. 기타 부득이한 사유로 학업을 계속하지 아니하게된 경우
  ②제1항의 반환금은 학교수업료 및입학금에관한규칙에 의하여 이를 반환한다.

제13장  교수회 및 교무위원회

제75조(교수회) 본 대학에 교수회를 두며 전임강사, 조교수 이상의 교원으로서 구성한다. 다만, 필요하다고 인정할 때에는 그 외의 자를 포함시킬 수 있으며, 기타 운영에 관련된 사항은 총장이 따로 정한다.

제76조(교무위원회 구성 및 운영) ①총장의 자문에 응하여 본 대학의 중요사항을 심의하기 위하여 교무위원      회를 둔다.
  ②교무위원회는 총장, 교무처장, 학생지원처장, 행정지원처장, 산학협력단장, 정보지원센터장, 각학과장 및 학      장이 위촉하는 위원으로 구성한다.
  ③교무위원회는 총장이 이를 소집하고 그 의장이 된다.
  ④교무위원회는 위원 과반수의 출석과 출석위원 과반수의 찬성으로 심의한다.

제77조(교무위원회 심의) 교무위원회는 다음 각 호의 사항을 심의한다.
     1. 학칙변경에 관한 사항
     2. 입학 및 졸업에 관한 사항
     3. 시험 및 성적 사정에 관한 사항
     4. 학생지도 및 상벌에 관한 사항
     5. 기타 총장이 부의하는 사항

제14장  학교기업

제78조(학교기업의 설치) ①본 대학에 산업교육진흥및산학협력촉진에관한법률에 의한 학교기업을 설치·운영      할 수 있다.
  ②학교기업의 설치 및 운영에 관한 사항은 총장이 따로 정한다.

제79조(학교기업의 현장실습) ①학교기업에서의 현장실습은 학기당 6학점 이내로 총12학점까지 인정할 수 있      다.
  ②현장실습교육은 30시간을 이수한 경우 1학점으로 인정한다
  ③기타 학교기업의 현장실습에 관한 사항은 따로 정한다

제80조(학교기업에서의 보상금 지급) ①학교기업의 운영성과 발생시 순이익의 40%범위 안에서 순이익 발생      에 직접 기여한 교직원 및 학생에 대한 보상금을 줄 수 있다.
  ②교직원 1인당 연간 보상금은 순이익의 5%를 넘을 수 없으며, 교직원의 연 보수 총액을 넘을 수 없다.
  ③학생에 대한 보상금은 장학금형태로 지급하되, 1인당 연간 등록금 총액을 넘을 수 없다.
  ④기타 학교기업의 보상금 지급에 대한 세부사항은 따로 정한다.

제15장  학칙 제정 및 개정

제81조(학칙 제정 및 개정의 예고) 학칙을 제정 및 개정할 경우에는 제정 및 개정안의 취지, 주요내용 또는 전문을 공고하여야 한다.

제82조(공고기간) 학칙 제정 및개정안의 공고기간은 20일 이상으로 한다. 다만, 특별한 사정이 있을 경우 10일 이상으로 할 수 있다.

제83조(의견제출 및 처리) ①본 대학의 교직원은 공고된 제정 및 개정안에 대하여 그견을 제출할 수 있다.
  ②당해 제정 및 개정안에 대한 의견이 제출된 경우 의견을 제출한 자에게 처리결과를 통지하여야 한다.

제84조(심의 및 공포) ①사전예고 절차를 거친 학칙 제정 및 개정안은 교무위원회의 심의를 거쳐 총장이 공포      한다.
  ②개정된 학칙은 공포후 지체없이 교육인적자원부장관에게 보고한다.

제16장  지원시설, 연구시설 및 부속시설

제85조(지원시설등) ① 본 대학에는 다음과 같은 지원시설, 연구시설, 및 부속시설을 둔다.
     1. 지원시설 : 정보지원센터, 학보사, 보건실, 예비군 중대본부
     2. 연구시설 : 학생생활연구소, 산업기술연구소
     3. 부속시설 : 평생교육원, 기숙사, 창업보육센터
  ②지원시설, 연구시설 및 부속시설의 운영에 관한 규정은 총장이 따로 정한다.

제17장  시행세칙

제86조(시행세칙) 이 학칙의 시행에 관하여 필요한 사항은 교무위원회의 심의를 거쳐 총장이 따로 정할 수 있다.

부  칙

(시행일) 이 학칙은 1995년 3월 1일부터 시행한다.

부  칙

제1조(시행일) 이 학칙 1996년 3월 1일부 시행한다.

제2조(교과과정개편에 따른 경과조치) ① 1996년 2월 28일 이전에 이미 취득한 교양    교과와 전문교과의 학점은 종전 학칙에 따라 취득학점을 인정한다.

  ② 1996년 2월 2일 이전에 입학하여 1년차에 해당하는 교양교과와 전문교과의 취득    학점은 그대로 인정하되, 잔여취득학점은 1996년 3월 1일에 개정된 학칙에 따른다.

제3조(학과명 개칭에 따른 학생에 관한 경과조치) 1995학년도 3월 실무영어과 입학    생은 이 학칙에 의한 관광영어과 학생으로 본다.

제4조(학과명 개칭에 따른 교직원에 관한 경과조치) 1995학년도 3월 실무영어과 교    직원은 이 학칙에 의한 관광영어과 교직원으로 본다.

부  칙

(시행일) 이 학칙은 1997년 2월 21일부터 시행한다.

부  칙

제1조(시행일) 이 학칙은 1997년 3월 1일부터 시행한다.

제2조(학과의 개편 등에 따른 경과조치) 종전의 전자계산과(야간)에 소속된 재적생중 정당한 사유로 인하여 1997학년도 말까지 졸업하지 못한 자는 전자계산과(주간) 재적생으로 본다.

부  칙

제1조(시행일) 이 학칙은 1998년 3월 1일부터 시행한다.

제2조(학과명 개칭에 따른 학생에 관한 경과조치) 1997학년도 3월 조리과 입학생은 이 학칙에 의한 관광조리과 학생으로 본다

제3조(학과명 개칭에 따른 교직원에 관한 경과조치) 1997학년도 3월 조리과 교직원    은 이 학칙에 의한 관광조리과 교직원으로 본다.

부  칙

제1조(시행일) 이 학칙은 1998년 5월 1일부터 시행한다.

제2조(교명변경에 따른 경과조치) ①이 학칙 시행당시 종전의 태성전문대학 재적생은 이 학칙에 의하여 태성      대학의 재적생으로 본다.
  ②이 학칙 시행당시 종전의 학칙의 교명으로 부여된 전문학사학위는 이 학칙의 교명으로 발급된 것으로 본다.

부  칙

제1조(시행일) 이 학칙은 1993년 3월 1일부터 시행한다

제2조(학과명 개칭에 따른 학생에 관한 경과조치) 1998학년도 4월 전자계산과, 사무자동학과 입학생은 컴퓨터정보과, 산업디자인과 입학생은 그래픽산업디자인과, 산업경영과 입학생은 유통산업경영과, 관광과 입학생은 관광산업과, 관광영어과 입학생은 관광이벤트산업과 학생으로 본다.

제3조(학과명 개칭에 따른 교직원과 관한 경과조치) 1998학년도 4월 전자계산과, 사무자동학과 교직원은 컴퓨터정보과, 산업디자인과 교직원은 그래픽산업디자인고, 산업경영과 교직원은 유통산업경영과, 관광과 교직원은 고아광산업과, 관광영어과 교직원은 관광이벤트산업과 교직원으로 본다.

부  칙

제1조(시행일) 이 학칙은 2000년 11월 1일부터 시행한다.

제2조(교명 변경에 따른 경과조치) ①이 학칙 시행당시 종전의 태성대학 재적생은 이 학칙에 의하여 강원관광대학 제적생으로 본다.
  ②이 학칙 시행당시 종전 학칙의 교명으로 수여된 전문학사학위는 이 학칙의 교명으로 발급된 것으로 본다.

부  칙

(시행일) 이 학칙은 2003년 3월 1일부터 시행한다.

부  칙

제1조(시행일) 이 학칙은 2004년 5월 1일부터 시행한다.

제2조(학과명칭변경에 따른 경과조치) 학과의 명칭이 변경된 학과는 변경된 학과의 소속 재적생과 교원은 변경된 학과의 소속 재적생과 교원으로 본다.

제3조(학과폐지에 따른 경과조치) 폐지된 학과의 소속 재적생은 본인의 의사에 따라 유사학과의 소속으로 변경할 수 있다.

부  칙

제1조(시행일) 이 학칙은 2005년 6월 1일부터 시행한다.

제2조(학과명칭변경에 따른 경과조치) 학과의 명칭이 변경된 경우 변경 전학과의 소속 재적생과 교원은 변경된 학과의 소속 재적생과 교원으로 본다.

제3조(학과폐지에 따른 경과조치) 폐지된 학과의 소속 재적생은 본인의 의사에 따라 유사학과의 소속으로 변경할 수 있다.

부  칙

(시행일) 이 학칙은 2005년 12월 1일부터 시행한다.

부  칙

①(시행일) 이 학칙은 2006년 2월 2일부터 시행한다.
②(경과조치)이학칙 개정이전에 개정한 사항은 전체교수회를 거친 것으로 본다.

부  칙

(시행일) 이 학칙은 2006년 2월 27일부터 시행한다.

부  칙

(시행일) 이 학칙은 2006년 7월 1일부터 시행한다.

부  칙

제1조(시행일) 이 학칙은 2007년 4월 1일부터 시행한다.

제2조(경과조치) 1995년 개교이후 학과 및 입학정원은 별지와 같다..

제3조(학과폐지에 따른 경과조치) 폐지된 학과의 소속 재적생은 (학칙-제30조(전과)⑤항 해당 각과가 폐과된 경우, 유사학과 또는 본인이 희망하는 학과로 전과할 수 있다)에 의거 소속학과를 변경할 수 있다.

제2조(학과명칭변경에 따른 경과조치) 학과의 명칭이 변경된 학과의 소속 재적생과 교원은 변경된 학과의 소속 재적생과 교원으로 본다.

(별표 1)

(별표2)

연도별 입학정원표